无视业绩持续亏损，蓝鼎控股高管翻倍加薪

2013-10-22 10:49:26    来源：兰瑞环球

在业绩持续亏损的情况下，蓝鼎控股（000971）反倒为公司主要管理层翻倍加薪。10月21日晚间，蓝鼎控股发布公告称，董事会通过了对公司几位主要管理层调薪的决议，拟定公司董事长曹雨云的薪酬为60万元/年；拟定新聘任的财务总监何林的薪酬为30万元/年。同时，对公司总经理史新标的薪酬调整为60万元/年，对公司董事会秘书张继红的薪酬调整为35万元/年。

调薪原本是一件不足为怪的事，然而，蓝鼎控股竟为上述管理层翻倍调高薪酬。根据蓝鼎控股2012年年报显示，总经理史新标当年的薪酬为30万元，而如今调整后的60万元显然已达到它的2倍；该公司对董事会秘书张继红的薪酬调整比率亦是高达近2倍，张继红2012年度的薪酬为18万元，与之相比，调整后的35万元足足增长了17万元。另外，财务总监的薪酬也增长了1倍，该公司原财务总监丁发富在2012年的薪酬仅为15万元。

值得注意的是，蓝鼎控股此次为管理层加薪是在公司业绩亏损的背景下完成的。事实上，该公司近年来的主营业绩一直不如人意，自2007年以来，其扣除非经常性损益后的净利润均为亏损，最严重时，亏损额达到1.68亿元。而今年上半年，该公司的净利润仍亏损高达1310万元，与去年同期2070万元的亏损额相比，只是象征性地扭亏760万元。其实，蓝鼎控股的资金状况已颇为紧张，该公司今年半年度的资产负债率高达98.82%，已濒临资不抵债的边缘。雪上加霜的是，今年9月16日，该公司非公开发行股票的方案又遭到了证监会的否决。